雙臺子區(qū)社工編制擇優(yōu)考錄工作方案
根據(jù)《中共盤錦市委辦公室、盤錦市人民政府辦公室印發(fā)<關于加強全市村和社區(qū)社工編制管理的意見的通知》（盤委辦改發(fā)〔2017〕26號）文件精神，以及《盤錦市推進社區(qū)工作者專業(yè)化職業(yè)化建設的意見》（盤委辦發(fā)〔2016〕11號）要求，我區(qū)擬通過擇優(yōu)考錄方式補充社區(qū)（村）社工編制空余崗位，制定如下工作方案。
一、參考范圍
（一）網(wǎng)格管理員崗位
面向全區(qū)現(xiàn)在在社區(qū)（村）中工作但不符合直接轉入條件的人員。
（二）社區(qū)輔警崗位
面向全區(qū)在崗男性輔警人員（雙臺子區(qū)戶口），以全區(qū)社區(qū)（村）專用輔警社工編制為基準，實行統(tǒng)一考試錄用。
二、信息采集
1.各街鎮(zhèn)填報《雙臺子區(qū)社區(qū)（村）工作人員情況匯總表》，明確社區(qū)（村）工作者實有人數(shù)、社工編制崗位實有人數(shù)、空余社工編制崗位數(shù)。
2.統(tǒng)計各街鎮(zhèn)、盤錦市公安局雙臺子分局報考人員信息，區(qū)人社局、民政局將同時對參考人員資格進行審核，并將確定的參考人員名單反饋至原單位。
三、考核、考試、錄用
（一）考核
由各街鎮(zhèn)黨（工）委、盤錦市公安局雙臺子分局組織對符合條件參考人員以綜合能力為重點，結合年終考評結果，進行綜合考核，并將考核合格人員情況報送區(qū)人社局。
（二）筆試
由區(qū)人社局組織對符合考錄社工編制條件的人員進行筆試。筆試采取統(tǒng)一時間、統(tǒng)一試卷（相同崗位）、統(tǒng)一閱卷的方式進行。筆試內容分為兩部分，其中：社區(qū)（輔警）工作知識（80%），行政能力測試（20%）。
（三）錄用
區(qū)人社局將總成績匯總后提出擬錄用社工編制人員名單。按照總成績在類別（網(wǎng)格管理員、輔警）中的排名，由高到低進行轉入。各街鎮(zhèn)負責對錄用社工編制人員簽訂聘用合同，區(qū)人社局負責調整工資待遇并建立人事檔案。聘用人員試用期為2個月，試用期滿后由用人單位進行考核，考核合格的由區(qū)編辦納入社工編制管理。
四、工作要求
1.各街鎮(zhèn)黨（工）委、盤錦市公安局雙臺子分局要嚴格按要求報送相關材料，若出現(xiàn)弄虛作假或延誤報考等問題將由報送單位負全部責任。
2.各街鎮(zhèn)黨（工）委、盤錦市公安局雙臺子分局在組織考核時一定要公平、公正，必須保證考核的有效性。
3.各街鎮(zhèn)黨（工）委要切實重視思想政治工作，確保整個社工編制擇優(yōu)考錄期間社區(qū)（村）思想不散、秩序不亂，各項工作正常運行。
